進捗状況（2021年10～12月）：組織・人材マネジメント変革プロジェクト ― Ⅱ．組織・人材マネジメント
Ⅱ．組織・人材マネジメントの変革 [ 人材交流と人材育成 / ダイバーシティ＆インクルージョン / 組織体制 / 政策連携団体 ] 本記事では、組織・人材マネジメント変革プロジェクトのうち、「組織・人材マネジメントの変革...
カテゴリー: コアプロジェクト
進捗状況（2021年10～12月）：オープンデータ徹底活用プロジェクト
・ 都は、データを社会全体で活用するべく、民間ニーズを踏まえて行政が保有するデータを積極的に公開し、シビックテックや企業等がオープンデータ等を活用して新たなサービスを創出していく、官民協働スタイルの構築を目指しています。...
ペーパーレスの進捗状況としてコピー用紙の調達量を公表します ＃ダッシュボード
東京都は、ペーパーレスで仕事ができる環境を実現し、デジタルベースでの業務遂行を定着させることを目指して、本庁部門におけるコピー用紙を2022年度までに段階的に削減することを目標に掲げ、全庁一丸で取り組んでいます。（202...
スタートアップからの提案求む！King Salmon Project(キングサーモンプロジェクト)の公募開始
King Salmon Projectの第２期公募を開始します！ 東京都では世界に打って出て大きく成長し、後続するスタートアップのロールモデルとなるような「キングサーモン企業」の輩出を目指すため、令和元年度より「Kin...
ペーパーレスなどの進捗状況公表（12月末時点）FAXレスは2か月連続▲98％達成、電子決定率は過去最高の98.7％ ＃ダッシュボード
ペーパーレス、FAXレス、はんこレス、キャッシュレスの各取組に関する進捗状況をダッシュボード（※）で公開しました。 ※ダッシュボードとは… 様々なデータを集計値や表、グラフなどを用いて「見える化」したもの 今年度はペーパ...
2月1日(火)、第2回東京都・区市町村CIOフォーラムを開催！「地方自治体のＤＸ推進に向けて」講演やデジタル庁との情報共有会を行います
各区市町村と連携し、東京都全体のDXを推進することはデジタルサービス局が担う役割の一つです。この役割を果たす機能の一環として、「東京都・区市町村CIOフォーラム」（※）を設置していますが、この度第2回フォーラムを開催しま...
1月28日(金)、都知事杯オープンデータ・ハッカソンのFinal Stage及び表彰式を実施します！
最優秀賞には小池知事から都知事杯を贈呈！ シン・トセイ戦略では、「オープンデータ徹底活用プロジェクト」において、オープンデータを活用した民間によるサービス創出など、新たな官民協働スタイルを構築し、都政の構造改革を推進する...
【2022年2月15日】第19回スタートアップピッチイベント開催！テーマは『XR技術等を活用した新たな芸術文化の鑑賞・参加機会の提供』
東京が抱える様々な都政課題を解決するためには、民間から生まれた画期的な製品・サービスを活用することが重要です。 そこで東京都では、スタートアップによる都政課題解決に向けた製品等のピッチや、行政機関、ＶＣや企業等との交流の...
DX推進のため、専門性と経験を有する人材（デジタルシフト推進担当課長）の公募を開始します！
東京都は、DX 推進をより加速させるため、デジタルに関する専門性と豊富な経験を有する方を公募します。また、業務内容を理解いただくため、現職のデジタルシフト推進担当課長が行ったプロジェクトを紹介するオンラインイベントを開催...
ペーパーレスなどの進捗状況公表（11月末時点）FAXレスは目標の▲98%初達成 ＃ダッシュボード
ペーパレス、FAXレス、はんこレス、キャッシュレスの各取組に関する進捗状況をダッシュボード（※）で公開しました。 ※ダッシュボードとは… 様々なデータを集計値や表、グラフなどを用いて「見える化」したもの 今年度はペーパー...
排水設備責任技術者の登録更新等手続について、オンラインでの申請を開始しました
下水道局では、行政手続のデジタル化の取組として、年間申請件数が多い排水設備責任技術者登録の更新等手続について、クラウドサービスを活用したオンライン申請を導入することとしましたのでお知らせします。 １ 実施内容排水設備責...