進捗状況（2023年10～12月）：都庁の活性化・ウェルビーイング実現プロジェクト
職員一人一人が夢中で仕事をする「おもしろい都庁」の実現に向け、オープン＆フラットな組織づくりを実践し、学び・挑戦・成長の機会を充実させるなど、職員のウェルビーイングの実現に取り組んでいきます。 <具体的な取組 &...
カテゴリー: シン・コアプロジェクト
令和6年度東京都職員採用試験（選考）日程等を公表しました
東京都人事委員会が実施する令和6年度東京都職員採用試験（選考）の日程等を決定しましたので、お知らせいたします。 各試験（選考）の申込期間・試験科目等については、東京都職員採用ホームページをご覧ください。なお、実施する試...
進捗状況（2023年10～12月）：都庁のワークスタイル変革プロジェクト
都庁のワークスタイル変革プロジェクトでは、都庁本庁舎での未来型オフィス整備、デジタルツールを活用した事業所の業務改革、システム基盤のクラウド化等の取組を通じて、場所や時間を柔軟に活用した質の高い働き方への転換を目指して...
進捗状況（2023年10～12月）：オープンイノベーション実践プロジェクト
本プロジェクトでは、協働に取り組むフィールドの大幅な拡大、デジタル技術を活用して市民や企業が参加できる場の創出、先進的・効果的なソリューションの積極的な導入等を通じて、都政のあらゆる分野でオープンイノベーションを実践して...
進捗状況（2023年10～12月）：都政スピードアップ・制度改革プロジェクト
［ (1)事業執行の迅速化 / (2)技術職員の採用・人材育成 / (3)契約・支出関連事務のデジタル化 / (4)デジタル時代の意思決定等のあり方 / (5)アナログ規制の見直し］ 「シン・トセイ2」では...
「都職員のアイデアが詰まった文章生成AI活用事例集」を公開しました
都は、2023年8月に文章生成AIの全局利用を開始するとともに、「文章生成AI利活用ガイドライン」を公開するなど、その適切な利用と活用に向けた取組を進めてまいりました。 その後、職員を対象に実施した利用状況のアンケー...
テレワークに関する職員満足度調査の結果をご紹介します(2023年度２回目)
テレワークを活用した柔軟で多様な働き方の推進に向けて、テレワーク時のコミュニケーション、環境、業務遂行状況などについての職員の満足度に関する調査を実施しました（2023年度2回目）。 この記事では、調査結果の概要をご紹介...
東京データプラットフォームが１月31日に稼働！
東京都は、官民の様々なデータの利活用を促進することを目的に、データ連携基盤「東京データプラットフォーム（以下「TDPF」という。）」を2024（令和６）年１月31日に稼働します。 TDPFでは、都とGovTech東京が協...
第37回スタートアップピッチイベント募集開始！
テーマは『誰もが利用しやすく、楽しめる公園の実現～2025年デフリンピック大会を契機に～』 東京が抱える様々な課題を解決するためには、民間から生まれた画期的な製品・サービスを活用することが重要です。そこで都では、スタート...
TOKYO UPGRADE SQUARE 開設３周年イベントを開催！
～ 官民連携で広がる スタートアップ×行政の対話と共創 ～ 「TOKYO UPGRADE SQUARE」は2021（令和３）年１月27日の開設以来、３周年を迎えます。ご利用の皆様への感謝と、まだご利用いただけていない行政...
【参加者募集】「東京データプラットフォーム（TDPF）キックオフイベント」を開催します！
東京都は、官民の様々なデータの利活用を促進し、新たなサービスの創出を後押しする「東京データプラットフォーム（以下「TDPF」という。）」を2024（令和６）年１月31日に稼働させます。この度、TDPFの稼働に合わせ、その...